El govern local de Ripollet arriba a un acord amb el cos de Policia Local del municipi per temes laborals

Les desavinences entre el cos de Policia Local i l’equip de govern per temes laborals, que es van posar de manifest aquest cap de setmana, ja han estat resoltes. Ajuntament, equip de govern i sindicats han arribat aquest matí a un acord que afecta la part organitzativa del cos de la Policia Local, consistent en reorganitzar els diferents torns, reduint el nombre de policies locals en alguns d’ells, tot prioritzant les nits i el cap de setmana, tal com demanava el cos de seguretat local.  

Tot i que la competència exclusiva de l’organització de serveis i personal municipal és de l’Ajuntament i, recau de forma directa, en l'alcalde, Luis Tirado ha volgut seure a la taula de negociació amb els sindicats, on s’ha acordat una reorganització dels torns. Una decisió presa d'acord amb la realitat local i a les dades del Balanç de Criminalitat del Ministeri de l’Interior, que apunten a una reducció del 6,94% durant els tres primers trimestres de 2025, respecte el mateix període de l’any anterior. També s’ha tingut en compte el nombre d’efectius actuals i la seva necessitat de conciliació laboral i familiar.

Aquest acord se suma als ja presos la setmana passada a la Mesa General de negociació de matèries comunes per al personal funcionari i laboral de l’Ajuntament de Ripollet. Es tracta de la creació d’un “mòdul de serveis mínims” per a Policia Local; la realització d’una valoració de llocs de treball, que s’iniciarà de forma sectorial per Policia Local, així com un preacord del Pla de Carrera Professional per al personal de l’Ajuntament de Ripollet.

A més, el consistori continua treballant en l’ampliació de la plantilla de Policia Local. Aquest mateix dilluns es va aprovar en Junta de Govern Local una part de l’oferta pública d’ocupació corresponent a l’any 2026, que inclou la incorporació de tres agents i un caporal.